Визит Захара Прилепина в Пермский край начался с посещения завода «ROSSET» в Краснокамске, где с 2012 г. внедряются и совершенствуются инструменты бережливого производства.
Руководство завода провело экскурсию лидеру Движения ЗА ПРАВДУ по предприятию, а также познакомило с их подходом к повышению производительности труда и организации работы, подробно рассказав об используемой системе 5С.
5С – это инструмент организации рабочего места для эффективного исполнения функций, это базовый инструмент изменения производственной системы, направленный на повышение эргономики рабочих мест и управляемости процессов.
ПАО «Краснокамский завод металлических сеток «ROSSET» — одно из крупнейших предприятий в Европе по производству маталлических и синтетических сеток. Предприятие основано 22 Июля 1942 года и является на сегодняшний день единственным в России предприятием, производящим формующие сетки для бумагоделательных машин.
Хотелось бы увидеть встречу Захара Прилепина с простыми рабочими людьми на этом заводе, хотелось бы узнать про их проблемы и нужды, ибо возникает вопрос что тогда значат слова » я левее всех левых», хотелось…. но видимо не судьба!
А где люди? На СУПЕР-НАНО-ЗАВОДЕ. Система 5S это простая культура труда, выработанная на японских заводах. Она включает в себя:
1.1 Шаг 1. Сортировка
1.2 Шаг 2. Соблюдение порядка
1.3 Шаг 3. Содержание в чистоте
1.4 Шаг 4. Стандартизация
1.5 Шаг 5. Совершенствование
Культура труда когда у каждого рабочего » совершенный порядок на рабочем месте, можно показать только во время работы. Иное становится бутафорией. Мы ведь » За Правду» ВЕРНО ТОВАРИЩИ?
Хотелось бы узнать поподробнее об этом событии. Как работник, знакомый изнутри, снизу, с этой «5С» на других предприятиях (2 штуки), а также слышавший отзывы компетентных людей, могу сказать, что руководство наших предприятий берёт от «японского 5С» не то, что надо, а отдачу и показатели требуют как в Японии. Больше показухи в общем (а то и отмыв денег бывает). Рабочий Сделай Сам — всего 2 буквы С, ну и одна Р. Может «Инженеры России» начнут просветительскую работу в этом направлении, без громких лозунгов и показухи, или даже организационную. В Нижнем Новгороде даже по ТВ показывали как всё хорошо с этим 5С, только якобы передовое в этом вопросе предприятие сокращает людей. Может одно с другим не связано.